加拿大很希望能有6小时工作制

在加拿大，大多数千禧一代在工作中执行的都是8小时工作制，甚至还有近半数的员工每天工作10个小时，因为，他们认为这样才能证明自己的努力，有利于长远的发展。
2 ?9 L- q- E) q* E: w/ _# x) o
7 y2 x& h6 z  k' W2 [, Z但是，长时间工作或加班真得好吗?在这个过程中你真得享受你的工作吗?工作之余你有足够的时间交友、陪家人、放松自己，维持健康的生活方式吗?

# z& z$ S2 r% {9 h7 s$ ?/ l其实，调查发现，长时间工作会影响生产力，所以员工应该有更多的自主时间，这样才能减少压力与恐慌，更好地投入工作。
. n" Z( X/ A4 A% Y& K, _( ?: `5 I
& L, d" P0 G2 ?0 q* t
  S1 O9 l. @" Y那么，如何杜绝长时间工作呢?6小时工作制应运而生。6个月前，瑞典率先引入6小时工作制，并且成效甚佳。瑞典政府曾经做过一个实验，选取了在Svartedalens养老院工作的68名护理人员，分为两组，一组每天工作6小时，一组每天工作8小时，实验表明，每天工作6小时人在工作中更加开心，更具生产力，请病假的人也比之前减少了2.8倍。
- S# a0 M2 g  I! U7 i( v
此外，经过调查，在加拿大，大多数公司已经逐渐减少依靠工作时间来评估员工，取而代之的是更加注重员工的生产能力，所以加拿大也应该加入6小时工作制的潮流之中。

) G5 Z' X6 W. `; D6 X3 G; y+ R: H' ?
' J; c- Q) Z& Z" r如果可以实施6小时工作制，加国民众可以获取更多的放松时间，不仅可以提升幸福感，还能释放工作压力，提升工作中的生产力。

1 a+ t3 _* F, Z" Y1 V6 Y所以，加国更加适合6小时工作制，你同意吗?
4 ~% z+ _. z5 |3 H

百尺竿头更进一步...