企业反对激烈导致加拿大安省养老金计划推迟一年

据加拿大《环球邮报》报道称，安省财政部长 Charles Sousa 今日在多伦多宣布，政府将推迟一年实施新安省养老金计划（Signature Ontario Retirement Pension Plan），以减少企业产生的忧虑。此外，安省政府也将在2月25日宣布降低预算。


Sousa 称，安省政府的重心将放在建立一个良好的商业环境，增强战略性的基础设施建设，增加技术和培训方面的投资，以及保证社会的公平。现在的机遇很多，但是需要我们赶快行动才能抓住。
能否平衡财政预算是对政府能否信守承诺的一个非常重要的测试。目前，安省政府的财政赤字约为75亿。而 Sousa 必须在2016年之内将财政赤字减少至45亿，以实现预算平衡。
安省养老金计划本应在2017年1月1日起正式实施，大型企业开始缴纳相应的养老金费用。但是，今日 Sousa 宣布该养老金计划将会推迟一年开始实施，以留给企业更多的时间进行调整。
Sousa 称：“我们决定给企业主更多的时间做准备，约有400家企业将因此获得额外的时间。”
安省养老金计划的延迟也会给小企业主反对团体更多的时间，对政府进行游说。同时也使得该计划的实施时间距离2018年春季的省政府大选更近了。


2015年8月，省长韦恩公布安省新退休金计划（Ontario Retirement Pension Plan）简称ORPP的详细方案。韦恩称，该计划将为约三分之二没有加入工作场所养老金计划的安省省民提供退休保障，惠及面多达350万安省居民。与加拿大退休金计划一样，安省退休金计划也将由公司和雇员共同承担，并在65岁以后开始发放。
新推出的安省退休金计划，主要用来补充现行“加国退休金”计划(CPP)，因为安省现在有三分二的工人未获雇主提供退休金计划，而新计划之下，若雇员年薪45000元，每天支付2.16元，退休后每年可领取6410元；若雇员年薪7万元，每天支付3.46元，退休后每年可领取9970元。省长韦恩说，最新的报告显示安省退休金计划是一个具有远见性的计划，将会使安省变成一个更好的工作、投资和退休养老的地方。


但该计划宣布以来不仅遭到来自企业主的反对，也受到了前总理哈珀的攻击。哈珀多次公开抨击安大略省的退休金改革。哈珀说：“安大略省自由党政府的这项改革将让每个雇员和雇主每年多花1000加元，这项改革对中产阶级，对就业和对经济都不是好事。我很高兴我们拒绝合作让这项政策遇到更多障碍。”
安省退休金改革计划提高退休金供款，雇主和雇员各付后者工资的1.9%。安省政府此前决定放缓改革，大企业在2017年开始实行，中型企业2018年，小企业和自雇者2019年

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