都说缺人,问题是到处都有人找不到工作- `+ ] d$ l1 M, `* m
6 N* @ A, v7 M4 ~! j4 d
加拿大的雇主,在5月份的招聘职位数字就有671,000个,当中最抢手的行业是那个呢?
j6 _- C$ `3 c( P$ m# U5 i
& r! D# ?, R$ v# o原来,于5月倒数的前7个月,全国最缺人的行业是医护界;单在5月份,就有107,300个空缺,差不多是所有职位空缺的六分之一。
0 z8 w5 M( V4 }( v5 k7 c" J
K2 M, [, X4 |/ c2 k6 I2 k第二最缺人手的行业,是住宿及饮食服务业,空缺为78,000个。全国第三多的职位空缺,是零售业,有73,800个。
! @) M" @2 A" I/ j8 H' i: d
% `9 ^. L6 @% \/ y: {$ }2 d& Y4 {至于各个省区中,以魁北克省的职位空缺最多,根据加拿大统计局的报和,魁省的空缺率为5.1%;紧随其后的是卑诗省,比率是5%;新布伦瑞克省为4.9%。而最不缺人手的是纽宾兰及拉布拉多,职位空置率为2.8%。
9 u& M; G0 U, k
7 l% n3 R- z$ w) w$ i: x加拿大广播公司CBC报导指出,随著全国各地的经济于6月份续渐重启,餐饮业慢慢恢复营业,他们的招聘活动显著增加。在5月至6月期间,住宿及饮食服务业的就业招聘率,增长了12%。( n& t o, O+ F0 X% B
9 c m2 J; l% B% U0 z( j
报导称,在防疫限制下,不少饮食业被逼停业,或者有限地提供如外卖服务,需要的人手减少,但经济慢慢重启,人手的需求自然上升。另一个重要的原因是,很多国际留学生在过去一年多已离开加拿大,饮食业少了这类人士工作,令职位空缺大增。$ o/ k/ }+ k# K3 `
0 I) d: ^* ?2 a3 [
皇家银行一份最新的报告指出,疫情期间,不少已到退休年龄人士,延后了退出职场的计划。但2021年下半年,经济续渐重启,这批人士退出职场的数字将会上升,因此,全国的职位空缺,必定有所增加。. d7 \6 T1 `9 {: e! @, K3 B
% `" D+ s9 p1 d: _1 o( y: t
) C! T* _) X3 S; E3 C
报告称,要填补这些空缺,加拿大必须吸纳更多新移民。
0 W! M) y+ `8 c* l+ Z8 U
' C4 Q% q; L5 T* U+ |7 Q由于防疫限制,今年上半年抵步的新移民步伐大幅下降,6月亦只有35,000人到步。不过,报告相信,下半年的抵加新移民人数,将会开始增加。* N) j0 P# Z6 U, | l; n
" g0 a S% d+ F, N
联邦政府今年的接收移民人数目标是401,000人,但要达到此目标,由7月起,每月要有平均约43,000人抵步,才可实现此目标。# x& ^7 c6 s m6 W3 p N
( {0 Y& H6 M- ]' V5 e# M/ X
|